Das zugrundeliegenede Profiling-Instrument wurde bereits rund 60.000 Mal (Stand Anfang 2021) durchgeführt. Dafür kam sowohl die deutschsprachige, als auch die weiteren Sprachversionen (englisch, französisch, arabisch, russisch etc.) bei verschiedenen Nationalitäten zum Einsatz.
Mit Hilfe der CuraSkill Methode ist es möglich, die Grund-Eignung von Kandidat:innen für sämtliche Pflegeberufe in mehreren Dimensionen zu ermitteln. Dazu stellt das Online-Verfahren zahlreiche Module bereit. Das Ergebnis wird in einem grafisch hochwertigen und einfach zu lesenden Bericht zusammengefasst.
Die CuraSkill Methode kann einstufig oder zweistufig eingesetzt werden.
- CuraSkill Index:
Zunächst wird – zum Beispiel im Rahmen eines breiteren Screenings – in einem reinen Online-Verfahren der persönliche Wert für den CuraSkill Index ermittelt. Zudem wird falls gewünscht automatisch eine persönliche Stellenmarktanalyse bereitgestellt. - CuraSkill Personaldiagnostik:
Darauf aufbauend kann dann in einem zweiten optionalen Schritt auf Basis eines standardisierten Vorgehens – beispielweise durch Recruiter oder Jobcoaches – sehr einfach eine vollständige CuraSkill Personaldiagnostik erfolgen und dokumentiert werden.
CuraSkill ist eine Eigenentwicklung der Jobnet.AG und ihrer wissenschaftlichen sowie berufspraktischen Partner und wurde vollständig an der Gewinnung von Pflegekräften orientiert.
Mit Hilfe der CuraSkill Methode ist es uns möglich, ganz neue und innovative Wege des Personalrecruitings zu gehen. Wir sind begeistert von der Idee „Verdeckte Personenpotenziale“ für die Pflegebranche zu erschließen.
Die CuraSkill Methode ist eine absolute Bereicherung für das effiziente Recruiting ausländischer Fachkräfte. Sehr einfach integrierbar in bestehende Prozesse. Ein absoluter Gewinn für alle am Prozess beteiligten.
Geschäftsführer,
C&C Human resource development GmbH
Wir haben gemeinsam mit der Jobnet.AG an der Entwicklung der CuraSkill Methode gearbeitet und diese in unseren Pflegeschulen bereits im Entwicklungsstadium erprobt, um Ausbildungsabbrüche zu vermeiden.
Geschäftsführung,
BFI Oberösterreich
Die CuraSkill Methode ermöglicht uns ganz neue Möglichkeiten des Personalrecruitings! Übergang - Schule/Beruf, Jobcenter und Arbeitsagenturen – all das sind für uns vielversprechende, neue Recruitingkanäle!
kaufmännischer Leiter,
MEDIAN AGZ Düsseldorf
